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汲取创新养分 赋能技术升级——尚武科技学习栾城区科技创新专题活动精神

  近日,栾城区航空中心举办的“提升科技创新能力暨创新要素培育专题活动”引发科技行业广泛关注。这场由市科技合作与创新平台中心、栾城区科工局牵头,多家高校与企业协同参与的行业盛会,围绕创新发展趋势、要素培育路径等关键议题展开深度研讨,为区域科技企业发展指明了方向。尚武科技虽未直接参与此次活动,但第一时间收集活动纪要并组织全员开展专题学习,结合公司软件开发核心业务,梳理出贴合自身发展的创新升级路径,力求将行业前沿理念转化为切实的技术竞争力。

  1. 锚定创新方向,把准软件开发核心赛道

  活动中陈艳春教授提到的“创新要紧扣企业核心业务,精准破解发展短板”这一观点,让我们深受启发。结合尚武科技深耕软件开发领域的实际,今年我们准备将工作重点放在行业定制化解决方案的研发上。针对当前部分客户在软件开发中遇到的兼容性差、迭代效率低等问题,我们将组建专项技术小组,深入调研不同行业的业务场景,比如为传统制造企业打造适配生产流程的管理系统,为服务行业开发高效的客户运营平台。同时借鉴活动中“产学研合作”的思路,主动对接本地高校计算机学院,共建软件开发实训基地,借助高校科研力量攻克技术瓶颈,让软件开发更贴合市场实际需求。

汲取创新养分 赋能技术升级——尚武科技学习栾城区科技创新专题活动精神

  2. 强化要素培育,夯实软件开发技术根基

  学习活动中关于“创新要素培育要注重人才与技术双提升”的论述,让我们清晰认识到人才是软件开发的核心动力。今年我们准备实施“技术人才升级计划”,一方面针对软件开发核心岗位,精准引进具备人工智能、大数据分析等前沿技术的专业人才,充实技术研发团队;另一方面建立内部培训体系,每月开展“技术攻坚分享会”,组织骨干工程师复盘软件开发项目中的难点问题,分享最新技术应用案例。同时参考活动中企业与服务机构对接的模式,我们将与专业的技术服务平台合作,引入先进的软件开发工具与测试系统,提升代码编写效率与产品稳定性。此外,我们还将设立“创新研发基金”,鼓励员工围绕软件开发提出新想法、新方案,对成效显著的创新项目给予专项奖励,激发全员创新活力。


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